第六十四章 货可不看4（2 / 4）

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“可以这么理解。反正从二月二日起就进入春季集训期了，球员也可以自动向球队报到，但不具有强制性，三月三日是强制报到日嘛，哪怕经过仲裁，如果求换么有按时报到资方是可以依据规定对球员处以罚款的，所以正常的薪资争议这些是不会影响到春季集训的。”

本乡大概是明白了：“所以就算说，球员的大联盟的年资超过六年，就能成为自由球员对吧？”

“对。而且因为要保护大联盟球员嘛，所以还设有10-5条款与保障合约，这样年资满六年的自由球员从WS结束隔天开始算起，五天内（小说里的时间线09的时候是15天，10年开始改为5天了。）如果无法和原来的球队谈成合约的话，就可以和其他任何一支球队洽谈新的合约。”

“不过如果是有意识的谈合约，但是只是谈不拢薪水的话，那也可以在十二月一日之前提出薪资仲裁(这里是09年，10年改成了11.23日)，球员有7天的时间在十二月七日选择是否接受(同09年，10年后改成11.30)。“

”不过有个优势，和非自由球员的薪资仲裁所不同的是，新合约的价码不能够低于上赛季合约的80%或者前年的70%。”

本乡嗯了声，算是觉得这个还算合理，虽然觉得年资要求太长了一些：“那如果球员一直都在小联盟呢？”

“一直都在小联盟？如果一名小联盟选手，即便从未升上过大联盟，但只要小联盟年资满六年，也是算是自由球员的。阔以继续续约也能被放掉。”

“那保障合约是什么？10-5条款呢？”

“保障合约就是大联盟年资满5年的球员，这就算是取得了资深球员的资格，球团要下放到小联盟就必须要经过球员本人同意了。”

“至于10-5条款则是需要球员大联盟的年资满10年，且后5年必须呆在同一支球队，那么球队要把他交易到其他球队去的时候，也必须要经过他本人的同意，这就相当于拒绝条款了。选择权听过没有？”

“选择权？”

“这是合约里很常见的，不过一般来说球员的选择权只有优秀的球员才有资格。喏，除了球员的选择权之外还有球队的选择权，买断金之类的。”

“这个选择权的运用有点复杂，总之在签合约之前会有详细的写进去的，选择之后是怎么样的合约，不选择的话就买断合约，也就是买断金这块。买断金买断了合约，球员就算是自由人了。”

“差不多就这样了，还有补偿选秀什么的比较麻烦。”

本乡眨眨眼：“选秀补偿这个我知道，就是为了弥补战力平衡的吧，主要是那些小市场球队，”

沈圆唔了声：“选秀补偿超级麻烦的，因为要分级嘛！以前还好一些，都是些旧数据，现在不是有新设备了，要进行的分类更多了。”

（大联盟是委托EliasSportsBureau以数据统计来替自由球员作等级区分的，但剧情需要，文中是新设备。）

“要把所有现役大联盟球员依据守备位置作组别区分，指定打击、一垒手和外野手在一个分组；二、三垒手和游击手在另一个分组；捕手自个儿单独一组；先发投手也为单独的一组；牛棚也为单独的一组。不过现在有人提议把终结者单独拉出来。”

“每一组有不同的数据作为相对的对比标准，不过这个数据就跟大联盟按照新设备的系统数据一样，只公布一部分，这个也是一样的。”

“主要是把近两年球员的表现平均平均，再放到相对应的组别当中去进行评估

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