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每天工作满8小时就可以了。”

NPC们应该不会偷懒吧？

禾凝虽然对KPI制度深恶痛绝，但毕竟不了解NPC，确实也怕他们不干活，想了想又补充道：“你这边可以根据他们的手速，帮他们大概安排一个基本工作量，按他们正常的工作效率来制定就行。只要能完成，工期结束后我会给他们额外的一份奖励。”

一个简易的奖赏制度。

阿达扎目瞪口呆，讲话都结巴了：“领…领主大人，只要工作8小时吗？这样他们的休息时间太长了，那是不是要给他们减一减工资啊？”

禾凝摇了摇头道：“8小时的时间已经不短了，就按照这个时间来定就行了，工资也照发。”

她是在现代文明的熏陶下成长起来的年轻一代，如果来到游戏世界后就摇身一变成为古代剥削劳动力的地主，那实在是有点退化。

人类文明总该是要向前进的。

她态度坚决，阿达扎只得应下，等禾凝进入新的任务区后，就召集工人们，将禾凝刚颁布的劳动法宣传了一下，让大家一起讨论下工作时间。

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第二天天一亮，禾凝再走出石门的时候，两栋员工宿舍都建好了。

她刚刚吃早饭的时候又招募了5个工人，花金币招募以及使用雇佣券雇佣，工人的受雇佣时长都是3天。

因此，等她推开门的时候，总计有15个NPC村民正站在她门口，等着她安排工作。

禾凝第一眼看的不是他们的长相，而是他们头顶冒着的一串绿色的字符。

她凑近一看，顿时“啊”了一声。

排得整整齐齐的NPC村民满脸喜气，恭敬异常地跟禾凝打了声招呼：“领主大人，早上好！”

禾凝环视了一下四周，终于确定，每一个NPC村民的头顶，都顶着几个绿色buff：

【睡眠充足：你雇佣的工人得到了充足的睡眠，这让他感到活力满满（工作效率+50%）】

【干劲十足：你雇佣的工人得到了充足的食物，这让他干活的时候更有力气了（工作效率+50%）】

【心情愉悦：你雇佣的工人有更多的时间陪伴家人，这让他工作的时候心情愉悦（工作效率+50%）】

【满怀期待：你雇佣的工人得知会有额外的工作奖励，这让他们每一天工作时都满怀期待（工作效率+50%）】

【孜孜不倦：你雇佣的工人觉得你是一个非常杰出的雇主，他们以能被你雇佣为荣，干活时好似感受不到疲倦（工作效率+100%）】

5个buff一叠加，每个工人的工作效率直接提高了300%！

禾凝都不知道要怎么形容自己这一刻的心情了。

她一开始只是听多了网上网友们的抱怨，觉得打工人的真实诉求很需要被支持，希望自己不要当压迫工人的恶臭资本家而已，没想到NPC工人们给了她这么高的回报。

这下子，被她砍掉的那些工作时长的损失不仅完全弥补回来了，甚至翻了好几倍！

有他们帮忙，她积攒物资的速度只会无限加快，禾凝突然有一种感觉，如果真的有关于物资数量的成就，或许也会是自己第一个解锁的！

想想都觉得很开心。

她将原本摆放在自己屋内的生产设备都挪到了员工宿舍屋大厅里，给其中8个人分别安排了制作、整理、种植、烹饪、烧水等各种工作。

其中烧水主要是指从她屋内的临时水池中，将那些仍保持在五六十度的盐水舀出来烧开了，倒入传送阵四周的水池里。

这项工作对目前的她来说最重要，她安排了4个工人来做这件事。

剩下的7个人，禾凝让他

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