第17章 北京的邀请（1 / 2）

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一、咖啡馆的再聚首

又是在那家熟悉的咖啡馆，陈婉清和林婉君再次坐在了一起。陈婉清今天看起来有些心事重重，林婉君一坐下就问道：“婉清，今天看你好像有什么事情呢？”陈婉清犹豫了一下，然后说：“婉君，我跟你说个事。林逸凡接到了北京顶尖三甲医院的邀请。”

二、林婉君的惊讶

林婉君瞪大了眼睛，惊讶地说：“北京的三甲医院？那可是全国医疗水平最高的地方之一啊。这对林逸凡来说是个很大的机会呢。”陈婉清默默地点了点头，说：“是啊，这确实是个非常难得的机会。但是我心里有点复杂的感觉。”林婉君不解地问：“为什么呢？这是好事啊。”

三、陈婉清的担忧

陈婉清叹了口气说：“我知道这是好事，但是我担心他去了北京之后就不回来了。你也知道，我们这里的医疗资源相对有限，如果林逸凡这样优秀的医生走了，对我们医院，对我们当地的患者来说，都是一个损失。”林婉君听了之后，也陷入了沉思。过了一会儿，她说：“你说得有道理。但是从林逸凡个人的发展角度来看，去北京可能会有更好的发展空间，他能接触到更前沿的医疗技术和理念。”

四、对医院的影响

陈婉清皱着眉头说：“我知道。但是我们医院现在正处于发展的关键时期，林逸凡在很多方面都起到了重要的作用。他是我们医院年轻医生的榜样，他还带动了很多医疗项目的开展。如果他走了，这些项目可能会受到影响。”林婉君说：“那医院有没有想办法挽留他呢？”陈婉清摇了摇头说：“目前还没有，毕竟这是他个人的职业发展选择。但是我真的希望他能留下来。”

五、林逸凡的想法

林婉君想了想，说：“我们还不知道林逸凡自己是怎么想的呢。也许他并不想离开呢。”陈婉清说：“我也希望是这样。但是北京的诱惑实在是太大了。我听说那家医院给他提供了非常优厚的条件，包括更好的科研环境、更高的薪资待遇，还有更多的学术交流机会。”林婉君说：“这些条件确实很吸引人。不过林逸凡一直都很热爱我们这里的患者和同事，他可能会考虑到这些因素而留下来。”

六、可能的解决方案

陈婉清眼睛一亮，说：“我们可以试着和医院管理层沟通一下，看看能不能给林逸凡提供一些更好的条件，让他留下来。比如增加他的科研经费，给他更多的晋升机会之类的。”林婉君说：“这个主意不错。但是我们也要考虑到医院的实际情况，毕竟医院的资源也是有限的。”陈婉清说：“我知道。但是我们可以先和管理层商量一下，看看有没有什么可行的方案。”

七、对患者的影响

林婉君说：“如果林逸凡真的走了，那些他负责的患者怎么办呢？他和患者之间建立了很深的信任关系，很多患者都是冲着他来我们医院的。”陈婉清无奈地说：“这也是我担心的问题之一。如果他走了，这些患者可能会感到失望，甚至可能会影响到他们的治疗信心。”

八、同事的看法

林婉君说：“那同事们对这件事有什么看法呢？”陈婉清说：“我还没有和其他同事详细聊过。不过我想大家应该和我一样，既希望林逸凡有更好的发展，又希望他能留下来。毕竟他在同事之间的影响力很大，他走了大家都会觉得很可惜。”

九、林逸凡的家庭因素

林婉君突然说：“我们还没有考虑到林逸凡的家庭因素呢。他的家人对他去北京这件事有什么看法？”陈婉清说：“我不太清楚。也许他的家人会支持他去追求更好的发展机会，但

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