第34章 指导外门长老管理弟子（1 / 1）

《从获得最强宗门养成系统开始崛起》转载请注明来源：369小说网(369book.cc)

叶凡深知外门长老在管理外门弟子方面起着至关重要的作用，他决定对外门长老进行一些管理方面的指导。

叶凡来到外门长老的办公场所，找到外门长老刘辉。刘辉正在处理外门弟子的日常事务，显得有些忙碌。

叶凡微笑着对刘辉说：“刘辉长老，管理外门弟子是一项重要且繁杂的工作，辛苦了。我来看看，有没有什么可以帮到你的。”

刘辉起身行礼后说道：“宗主，外门弟子人数众多，性格和天赋各异，在管理上确实有些难度。有时候弟子之间会产生一些矛盾，处理起来比较棘手。”

叶凡点点头，说道：“在处理弟子矛盾时，要先了解事情的来龙去脉，做到公平公正。同时，我们可以根据弟子的性格特点，采取不同的引导方式。比如，对于性格冲动的弟子，可以让他们参与一些需要耐心的修炼任务，磨炼他们的性子。”

刘辉认真地听着叶凡的指导，不时点头表示赞同。叶凡还分享了一些自己在弟子管理方面的经验，帮助刘辉更好地处理外门弟子事务。

宗门准备进行新一期的弟子选拔，叶凡对此十分关注。

选拔现场，众多年轻的修士聚集在一起，他们眼中充满了对加入凌云宗的期待。叶凡和几位长老站在高台上，注视着选拔的进程。

外门长老李铁负责主持选拔，他大声宣布选拔规则：“本次选拔分为灵力测试、战斗潜力评估和心性考核三个部分。希望各位参选者能够发挥出自己的真实水平。”

在灵力测试环节，叶凡看到一位年轻修士灵力充沛，但在控制上稍显不足。他轻声对身旁的内门长老王猛说：“王猛长老，你看那个年轻修士，灵力天赋不错，就是缺乏一些引导。如果他能加入我们宗门，好好培养一下，将来必成大器。”

王猛顺着叶凡的目光看去，点头道：“宗主眼光独到。我们宗门有完善的修炼体系，定能让他的潜力得到充分发挥。”

为了了解超大型灵植培育园的情况，叶凡与几位长老一同前往灵植培育园视察。

进入灵植培育园，各种珍稀的灵植映入眼帘。内门长老林羽作为灵植培育园的主要负责人，向叶凡介绍道：“宗主，自从上次战斗结束后，我们对培育园的防护阵法进行了加强，并且引进了几种新的灵植品种。这些灵植对我们炼制高阶丹药有很大的帮助。”

叶凡一边听着林羽的介绍，一边观察着灵植的生长情况。他问道：“林羽长老，这些新引进的灵植在培育过程中有没有遇到什么问题？”

林羽回答道：“宗主，目前最大的问题是这些灵植对环境的要求比较高，我们需要不断调整培育园的灵力浓度和温度来满足它们的生长需求。”

叶凡思考了一会儿，说道：“我们可以召集一些对灵力环境控制有研究的弟子和长老，共同研究解决这个问题。灵植培育对于我们宗门的发展至关重要，不能有丝毫懈怠。”