第104章 招聘人才（1 / 2）

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安楠木和安又浩见安安直接将事情都推给了他们，安楠木赶紧说道，“二妹，你要知道我没读过什么书，也没有到社区做过事，我对这些事情都不是很了解，要不你还是跟我们一起想办法吧，虽然外面的事情要你操心，但是这边只要把前期事情弄好了，后期就不用再操心了”，“是啊，二姐，你就帮帮忙嘛，作为我们安家唯二的两个大学生，我们一起想办法”安又浩在一旁也劝道。

安楠木只读了初中就辍学出去打工了，而是老三安以柔也只读了高中就出去打工了，父亲安建军和母亲童翠柳根本就没读过书，他们只认识几个字，要他们来负责那肯定是不行的。听到安又浩这么说，安安立刻摇头如捣蒜，“这可不行，我没有那么多时间来想里面的事情，外面还一堆的事呢，我还得考虑要用什么办法能够度过这次的灾难，里面的事情可以缓一点，但是外面的事情是迫在眉睫的”。

安安这么说安楠木和安又浩都没有了办法，因为毕竟她说的是事实。安安说道，“你们既然弄不出来，那就去请外援啊，你们只要把种植园和养殖园拿到手上，控制住了食物链，其他人就是想翻天也翻不过来，我会安排傀儡人去把守种植园和养殖园的”。安楠木和安又浩对视一眼只得点头，毕竟安安已经把话说到这个份上了，他们也只能认了，只要将命脉抓到自己手上，也就不怕其他人会不听话了。

安楠木和安又浩以安家三姐弟的名义在区域频道里面发布了一条招聘通知，招聘熟悉社区管理业务的人才，需在社区管理部门担任一定职务10年以上，待遇面谈。安楠木在区域频道里的名声并不显，但是安婷晚和安又浩的名声是非常响亮的，安安是第1个在区域频道里面大肆出售物资的人，安又浩是第2个，而且安又浩曾经说过安婷晚是他二姐。如今这安大佬们在区域频道里招聘，这可是天大的事，他们在招聘社区管理人才，难道是他们想的那样。

一时之间区域频道里面议论纷纷，安又浩和安楠木在下面解释，‘是的，他们姐弟三人准备成立一个社区，吸纳自家亲戚进来，为了更好的管理这个社区，所以特在区域频道里面招聘相关人才’。这可是一石激起了千层浪，两人的私信没多久就变成了999+，这么多信息两人看得都头疼，于是都把这些信息交给了他们的傀儡人去负责，由他们去筛选，最后再由他们进行决定。

傀儡人最后筛选出了100多名人才，他们把这些资料交给安楠木和安又浩，两人又在里面筛筛选选去了十几个人，还有90多人。他们把这些资料拿给安亭晚看，安安看了以后说道，“里面有不少的都是政府高官，政府里面的高官和社区管理是两码事，我们现在要找的是做实事的，而不是找一些祖宗来供养的。社区就是最底层的一个机构，他管的就是社区里面婆婆妈妈的一些琐碎事情，政府的高官肯定是不会管这些的，让他们来那只是大材小用，没有必要。我们只要社区的书记和主任就行，再高一级的官员没有必要”。

于是安楠木两人回去后，又让傀儡人重新筛选了一遍，只筛选在社区做过事的，做过社区主任和书记的，要在这个职位上做过10年以上的。傀儡人很快又筛选出来50多人，看着这些人选，两人又不知道该如何选了，又来找安安，安安说，“你就把我们的实际情况告诉他们，说我们这个社区都是以沾亲带故的亲戚为主，要如何管理这些亲戚”。

安楠木两人要这些社区的书记主任们回去写了一份社区的规章制度，然后就是该如何处理这些沾亲带故的亲戚。等他们交上资料后，安安嘱咐大姐和小弟给这些应聘的人每人弄点物资作为补偿。在三个人的一番分析后下，他们选定了一个人：周方国，男，52岁，任社区主任25年，对社区管理有着丰富的经验。

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