第321章 被动提升（日常章）（5 / 7）

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周围大多都是钩子的工作人员，没有记者，一身深蓝色正装的李佑听到这番话就出声打趣道：

“你们得对我的签名鞋再重视一些，球迷能感受到诚意，换色复刻记得别减配，否则还会遭到诉讼。”

“这点我是站在球迷这边的，高价没问题，但得有些诚意！”

钩子近几年总是会遭到劳动剥削指控，尽管规范了工厂劳工标准，但在美国这边，劳工协会还是觉得自己被压榨了。

最近两年钩子又开始自己的收购之旅，对于球鞋上的科技有些不上心，由于李佑和迈克尔-乔丹两人的带货能力稳得一批，渐渐有了摆烂的架势.

马特-帕克没能升职加薪当上ceo，听到李佑的调侃也不在意，反而幸灾乐祸地说道：

“那就得问问我们的未来首席执行官威廉-佩雷斯先生了，这是他的战略问题！”

布莱尔也不在意身旁这位阴阳怪气的语调。

佩雷斯是一名马拉松运动员同时还是狂热的高尔夫球手，过去的30多年中，一直在消费品公司担任首席执行官。

钩子内部对于这次人事变动大多都表示支持，布莱尔没参与这些，这时候主动告诉李佑一个好消息：

“终身合同、个人品牌的事情董事会觉得没问题，只要不涉及股份，让你的经纪人和律师团队做好准备。”

“去年我们刚刚收购了匡威，今年公司打算在国际市场再大干一场！”

“李，这是你的机会，休赛期还会有亚洲行，这都是已经计划好的事情。”

看着布莱尔对自己眨眨眼，马特-帕克也跟着笑了笑，李佑就知道分成这事可以再多谈一谈。

钩子这边直到举行了新品发布会才向李佑透漏口风，这种不见兔子不撒鹰的举动多少还是有一丝端着架子的意思。

“看来我得提前准备一场庆祝趴体了！”

李佑并没有表现得欣喜若狂，只是露出一丝笑意，对于双方来说，这算是双赢。

不过生意就是生意，两人虽然和李佑关系不错，但敲定合同双方还得继续扯皮，这种工作就轮到经纪人和律师团队登场了。

布莱尔想到夏天的亚洲行，突然露出了一丝怀念的神色，毕竟过去在百事可乐工作时，也在日本和中国生活过一段时间。

马特-帕克这时候拍拍李佑肩膀，非常自然地贷款问道：

“再拿一个冠军怎么样？我想亚洲的球迷会很喜欢6这个数字！”

看到两人都笑了起来，李佑也没谦虚，颇为自信地点头说道：

“当然，今年没人是尼克斯队的对手，冠军数超越迈扣，我想球迷们一定会喜欢这次活动。”

全明星周末开始前，引发球评人热议的还是老鹰队和开拓者队的交易。

老鹰队送出埃迪-库里、丹-迪考、西奥-拉特里夫，从开拓者队换来了韦斯利-珀尔、拉希德-华莱士。

重建多年的老鹰队战绩不佳，最终球队也不再相信过程，在合同年送走了“基石”埃迪-库里。

拉希德-华莱士离开开拓者队后，似乎也意味着这支球队不想再花钱挨打，准备重建了.

开拓者队在过去几年也算是湖人队的老对手了，“ok组合”虽然只有一个总冠军，但连续几年打进分区决赛，已经非常成功了。

老对手解体，湖人队最近也不太好过，全明星周末开始前，“鲨姚”对决，湖人队再次输

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