第66章 公司内部会议（2 / 2）

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财大的那几位同学了，随着业务量增大林北也不得不从社会上招聘一些成熟的It人才。

这个部门算是公司的核心所在了，网站的稳定才能让游客停留有更好的体验，所以部门的经理林北就算有心交到学长韩硕的手中也不可能，所以韩硕只是挂了个副经理的职位，真正的部门经理是林北从全国计算机大赛上找来的位大神名叫高伟，他其实也还是名学生，不过是已经大四了，林北算是费了些口舌才把他从大连带到魔都。

技术部门的会议简单很多了，无非就是林北询问下现在目前公司所遇到的技术问题，有哪些设备需要添加，整个部门全是理工男也没什么勾心斗角，当然对林北也没什么阿谀奉承，甚至还怼了林北几句。

原来是技术部认为没有自己的服务器相当于咽喉被别人掌握着，自家人知自家事，林北也想建立自己的服务器，但你只架设十来台只是杯水车薪，想要架设庞大的服务器，首先得有场地其次就是那些服务器设备了，都是钱啊。

林北也是许诺从明年六月份开始公司绝对开始架设属于自己的服务器慢慢摆脱掉租用服务器的尴尬境地。

技术部门的会议开完，就是行政部门，林思名义上是行政部的老大，但随着林北慢慢放权基本林思在公司行使的权利更倾向于cEo的角色，行政部的事情就落在了副经理的头上。

副经理是林思找来的，就是那位庄梦蝶，作为复旦的高材生，短短半年的时间就已经锻炼的可以独当一面了。

这个部门说不重要确实没什么大事需要操心，但公司内各种内务资产登记审核都是这个部门来做，算是林北刻意为之可以制约一下财务部的权利，也有弊端就是一些流程变得繁琐起来。

林北不需要和行政部所有员工开会，主要就是和庄梦蝶交代一些事情，明年是公司的关键时刻，所以林北需要精简一些公司内部流程。