第11章 新领导谈话2（1 / 3）

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实在不行，就没话找话。

张井浩随便找了一个话题先聊，一会聊着聊着就有话题了。

汪剑看张井浩问自己，心想：‘危急时刻来了，自己还能不能在三山酒业干下去，就要看现在的表现了。’

汪主管张嘴一笑。

“张总，您一上来就是深得大家的心愿，直接停止了每天的拖延下班，现在部门的人都念您的好，都说您心里想着大家。”

“是么？”

汪剑看张井浩听进去了自己的话。

“那是，咱们田姐现在不用拖延下班，每天回去都能陪孩子，陈强也能回去陪女朋友了，而且大家可以早下班以后，都争取在工作时间就完成任务，情绪都高涨了很多！”

“是么？大家这么积极！”

张井浩表现的很惊讶似的。

其实，田姐和陈强多数时间，都跟着他在外面走大客户，每天干什么自己比汪主管还清楚。

心里知道汪主管在说好话，但是没必要捅破。

汪主管看自己说的，张井浩很受用，接着又说。

“是呀！平时大家一天走访十几家客户，现在走访二十多家，总监想着大家可以早点回家，大家肯定不能让总监失望不是。”

“是呀！嗯……那看来确实是因为拆迁，造成的业绩不如预期。”

“是呀！最近拆的地方越来越多，业绩不好。”

“慕容经理那你说说，业绩不好怎么办？”

慕容经理看张井浩问自己。

“嗯！现在只能是靠大客户了，不行就往别的区域串串货试试。”

串货，就是每个公司都会把自己的销售分成区域。

然后每个区域的管理者，只能在自己的区域内销售，不可以向其他人的区域销售货物，一般如果销售了被抓到，会有处罚！

张井浩看了看慕容夏。

心想：‘这小子想串货，他是怎么想的，会不会想让我串货，等货串出去以后被公司抓到，搞我一下。’

想到这里，张井浩沉默了片刻。

“这个么，我是总监，公司是不许串货的，一旦发现加倍处罚你不知道么？”

张井浩直接就把慕容夏给自己挖的坑，跳了过去。

“啊！这个……公司是有规定，我这不就是病急乱投医么！”

慕容夏赶快紧张的转移话题。

“现在确实有困难，上个月要不是张总您最后力挽狂澜，其实上个月就没完成任务。”

张井浩看慕容夏也开始拍马屁便说。

“所以我问你呢？你要怎么完成任务，不能每个月都让我力挽狂澜吧！”

说完这话张井浩自己差点没笑出来，自己什么时候力挽狂澜了，这个词给自己安上怎么感觉怪怪的。

“是呀！要不我在逼他们一下，让他们下班先别走呢，每天给下指标，完不成就晚下班。”

张井浩听完以后，把头转向汪剑。

“汪主管，你说这个主意行么？”

汪剑看张井浩问他，心想这个怎么回答，不让晚下班刚刚执行，这个属于是张井浩的功劳，现在就让废除。

“这个么！我觉得不太好，咱们部门刚说完张总监的好，现在就给废除，我怕员工们会有情绪。”

慕容夏听了汪剑的话

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