第1088章 城管局（2 / 3）

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的问候和深深的敬意。

二是要求。执法队伍是新队伍，如何把执法队伍训练好、培训好，关键是要在“严”字上下功夫。正如你们刘书记说得那样，要实行准军事化管理。既然是执法，就要有执法的形象、执法的资格、执法的条件和执法的气质，就必须严格训练、严格管理、严格要求。只有在“严”字上狠下功夫，才能把工作做好，形象树立好。以前我们有很多工作没有做好，问题没有解决好，就是没有做到“严”字当头。社会主义法制十六字要求中，其中最重要的一条就是“执法必严”。没有“严”字，什么事都做不成。在学习、训练、执法过程中，每位同志都务必要从“严”要求自己。

三是希望。执法大队是新成立单位，一定要在“新”字上做文章。这个“新”体现在四个方面。首先，要建立新机制。实行封闭式准军事化训练、科学考核，严格奖惩，能者上，庸者下，优胜劣汰，都是新机制的具体表现。其次，要讲究新方法。执法大队涵盖过去多个部门的行政执法职能，执法内容多、范围宽、对象复杂，大家又刚刚来到这个单位，实际工作中有很多具体问题，这就要求我们要有新思路、新办法、新对策。第三，要树立新形象。每个队员都是一个新形象，整体就是一个大形象。大形象靠每个队员来维护。希望每个队员树立良好形象，树立执法群体形象，为自己争光，为执法大队争光，为曲风县争光。最后，要取得新效果。有新效果非常关键，新效果靠什么来实现？执法队是重要的载体，只有大家工作好，成效才会好。大家一定要有责任感和事业心，真正把我们的城市管好。这样，全县人民才会感谢你们。最后，希望通过大家的共同努力，使我们在“新”字上永远有好的状态，工作永远在新的起点上，成绩永远在新的成果上。”

最后，陆青云对城管局局长意味深长的说道：“社会反映最大的问题是不规范执法，不文明执法是不规范执法的一部分，我想在规范执法方面，除了有规章、有法律之外，需要有一些具体的制度和程序来规范行为。行政执法大队开始要树立一个好的形象，这个形象就是规范执法的形象。过去对城管的形象大家做了很多工作，反响也不一样，应该说树形象当中有很多问题，行政执法大队一开始要把形象树立起来，形象就是威信，形象就是位置，老百姓信任你，你的工作也就好开展，如果老百姓不认同，你的工作就不好开展。所以我认为，每一项工作都要在规范上下功夫，每一个人的工作也都要规范。宁可开展工作慢一点也得先把工作规范了，不要匆忙上阵。规范当然需要制度和机制，没有一套制度，没有一套机制，规范也是暂时的，这话好说，建立起来很难，但是又必须得建立，尤其是作为行政执法部门，更是不能忽略这个重要的问题，你们刘县长跟我保证了，不会发生城管打人的恶**件，你现在也得给我保证。”

城管局长一脸激动的向陆青云敬礼道：“请书记放心，城管局一定不会辜负您的期望。”

陆青云笑了笑，转身对跟随自己视察的刘勇奎和刘怀林两个人说道：“城市管理工作做好了容易受到表扬，也最容易受到批评，要经得起表扬，更要正确对待批评，不断改进管理措施，切实做好各项工作。希望广大干部职工克服现有困难，充分发挥主观能动『性』，以最高的标准、最严的要求，进一步做好城市管理工作。”

在一阵热烈的掌声当中，陆青云等人离开了城管局，晚上，曲风县县委县『政府』班子成员在县委招待所宴请陆青云，郭正通和市委办主任杜振海陪同陆青云出席，三名市委常委在场，又有市委一把手坐镇，酒席上自然是除了拘谨就是紧张，如果不是刘怀林主动给陆青云敬了一杯酒，算是带动了气氛的话，估计这顿饭就会变成陆青云训话，大家

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