第175章 张主任吵架（1 / 1）

《不熟但要一起养娃的七零夫妻日常》转载请注明来源：369小说网(369book.cc)

“这可是咱们厂里的大事，卫副厂长这段时间在厂里弹精竭虑，居然没有听说？”

张主任意有所指，有些似笑非笑。

这个卫副厂长刚来就跟沈厂长吵了一架，后来又在厂里当大好人，天天拉着这个拉着那个说话。

厂里不管什么事都要插一手，生怕别人忘记了她这个副厂长。

张主任原本对市里派过来的人不感兴趣，虽然之前说过市里不参与厂子的日常管理，但是后面又有各种考量，加上市里确实拨地拨款。

再派一个管理层过来也无可厚非，大不了就将她供着。

但是这个卫副厂长的野心明显不止于此，她不仅试图明里暗里拉拢那些纺织厂的员工，还试图将她的亲信安排过来。

卫兰刚过来发现大家对她的态度都很冷淡，知道是刚来就跟沈春娇吵了一架的缘故，后面就克制了。

这些天在厂里各处转悠，扮演好了和蔼可亲的领导角色。

她也知道自己的困难，纺织厂前期的那些人全是沈春娇她们招来的，肯定是站在她那边。

这么大的纺织厂不能成为沈春娇的一人堂，除了要拉拢原先这边的人，也要尽快把自己的人安排过来。

“卫副厂长，技术员的名额早就满了，她们这群人是经过考试还有考核淘汰过的，已经过了刘师傅这一关，你这个时候还想要安插技术员？”

卫兰的嘴角隐隐有些抽搐，这些人每次叫她都要带上那个副字，说不是故意的谁信。

“我知道厂里的这批技术员，她们毕竟是新人，刚刚刘师傅学了没多久。

这次我请的是机械厂的技术员，他们原本就有知识也有经验，更加好上手。”

沈春娇坚决反对，她们选的那批技术员完全顶用，没必要再增加。

“我们厂子刚起步，这些技术员完全够用，再增加新的人员，除了增加不必要的开之外，没有任何作用！”

“选人不能任人唯亲，我知道她们都是家属院的人，但也不能因为这层关系就摒除那些真正有能力的人。

如果人数确实足够了，那可以减少部分人。”

卫兰也不是全是私心，据她所知，厂里那批技术员几乎都是半路出家的，学得再好，那也就学了两三个多月。

没经验没实操，就连纸上谈兵都只谈了几个月。

到时候仅靠刘师傅一个人能管理这么大的厂子？

两人据理力争互不相让，后来还是沈春娇拍板按原计划走，机械厂那些技术员会的也不是纺织厂的那些机械。

而且她也相信宋青那群人做得到。

两个厂长在办公室里的争吵并没有传出去，宋青并不知道她们这群人差点就走不成。

现在副厂长过来打招呼，她原本想跟之前一样回应一下，没想到张主任马上就呛回去了。

两个领导之间的火药味十足，宋青缩了缩脖子转身看向厂房门口，降低自己的存在感。

“我作为厂里的二把手当然知道，只是想多关心一下手底下的员工。”