第89章 组建新团队（1 / 2）

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林小柔霸道的样子，让林静和韦湘韵一下变得有些不安起来。

我严肃道：“林小柔，你是基金会的法人，是基金会的负责人，能不能成熟稳重一点，像你现在这个样子，怎么让人相信你能管理好基金会？”

林小柔被我问得哑口无言，她低下头，委屈的说道：“我知道错了，以后改还不行吗？”

顿时，气氛变得压抑起来。

见她意识到错误，我把语气尽量压低，心平气和说道：“好了，以后注意。”

林小柔委屈的点点头，林静和韦湘韵也收起看热闹的心思。

我见三人都坐的笔直，于是继续说道：“前不久，李书记请我去了一趟市委，中途我又见到了高市长，得知福利院重建缺少资金，我主动给福利院捐款1000万元。这就是我认识李书记的原因。”

话一说完，三人顿时愣住了，睁着三双大眼睛静静的看着我。

这次，谁都没有主动说话，我看着她们，说道：“你们怎么不说话？”

等了一会，林静平复了心情，主动开口。

“王总，我没想到你出手会这么大方！以前，你穿着普通，拿着彩票到中心兑奖，我认为你就是一个无所事事的赌徒，靠运气中了奖，那时的你，最多让人羡慕而已。

刚才，当你说为福利院重建捐款1000万时，我很震惊，这让我对你很钦佩。

前几天，小柔姐邀请我加入基金会，我是很犹豫的，现在，我决定就跟着你和小柔姐一起去完成这项伟大事业。”

林静说完，韦湘韵看着我，说道：“对，我跟林静一样，明天我就去辞职，以后就跟着你们从事这项伟大的事业。”韦湘韵也表明了决心。

林小柔突然眼眶红了，她没想到我偷偷捐了1000万支持福利院的建设，她抹掉眼角的泪水，小声说道：“小海，谢谢你！谢谢你为这些孤儿做的一切，以后我一定努力工作，把基金会做好，回报你对我的信任。”

“小柔，以后不许哭，还有很多孩子需要我们帮助，我们要笑着面对他们，你说对不对？”

林小柔勉强挤出一丝笑，然后点点头。

一段小插曲过后，大家看我的眼神都变了。

活动的推迟，让我们有了更多的时间，我决定了解一下基金会组织架构等方案。

林小柔把她准备好的方案拿了出来，并一一给我讲解，方案并不复杂，我一听就明白了。

云朵基金会是一个非营利组织，组织结构主要包括董事会、监事会、秘书处和职能部门几大块。

董事会是云朵基金会的最高决策机构，由董事长、副董事长和董事组成，负责基金会的战略规划和财务管理等重要事项。

监事会则是董事会的监督机构，由监事长、副监事长和监事组成，负责监督基金会的财务状况、项目执行情况等。

秘书处负责基金会的日常管理工作，包括招聘、财务、项目管理、宣传推广等方面的工作。

职能部门则根据基金会的实际情况而设立，主要有筹款部门、项目部门、志愿者服务部门等。

基金会主要职务包括董事长、副董事长、董事、监事长、副监事长、监事、秘书长、财务主管、筹款主管、项目主管、志愿者服务主管等。

其中，董事长和秘书长是云朵基金会的核心人物。

搞明白了组织架构和职能，我问道：“小柔，对于每个岗位的人选，你是怎么考虑的？”

听了我的问题，林小柔突然情绪低落，说话也没了底气。

“这个问题我一直在考虑，职能部门的人选可以通过对外招聘获得，这个我会尽快安排。现在最大的问题在于管理决策层没有合适的人选，目前，基金会只有我们四个人，不可能每个人都做领导。其次，我们基金会与一般的企业不同，我们要对捐赠者负责，他们捐赠的每分钱都需要有明确的去向，这就需要几名有一定社会地位和威望的人来做我们的监事，这样才能确保资金不出问题。”

林小柔担心的问题也是我担心的。

基金会不是一家企业，更不能一个人说了算，考虑长远发展，就需要有完善的管理机制，未来参与的人越多，管理就需要更规范；捐款的爱心人士越多，募集到的善款就越需要值得信任的人来监督管理；怎么花，花在哪里，需要有能力的人做出决策和计划。

云朵基金会刚刚成立，未来任重道远！

想了一会，我说道：“组织架构我没有意见，按你规划的去做。具体的人选我们慢慢找，实在不行，就让一些退休干部也加入进来，我相信他们是愿意出一份力的。这样做，不仅解决了人手

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