第七百零三章 给叶秋打个预防针（1 / 2）

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叶母定了定神，开口问自己的女儿。

“秋秋，你们公司的待遇还不错吧？你这次去深圳公司，他们谈了你的薪酬待遇没有？”

叶秋看了自己的母亲一眼，她明白自己母亲这句话的含义。一半是真的想知道自己的待遇，一半是拐弯抹角的打听曹县的待遇问题。不过母亲这样问，也属正常。

“我去深圳报到的时候，人力资源部告诉我说，我的薪酬待遇归米国盛华集团公司管理。

《剑来》

米国公司的首席财务官徐爱华跟我谈了一下。”

叶秋见曹县的水喝完了，又给曹县加了一杯水，然后又说道。

“徐总跟我说，我的职务是米国盛华房地产公司的副总经理，公司准备在明年要调整工资待遇。在调整工资待遇之前，我的薪酬还是按年薪计算，为人民币三十万元。

曹哥，听徐总说，我比你要低一个等级，你现在好像是五十万年薪，对不对？”

叶秋很聪明的说出了自己和曹县的工资待遇。

女儿三十万的年薪，把老两口吓了一大跳。现在叶秋的工资每个月也就三千来块钱，几乎是翻了十倍。

当然，在米国工作，开支可能要比国内的大。但估计也大不了多少。而小曹的待遇却达到了年薪五十万元，证明他的级别要高于副总经理。

曹县听叶文问自己，先是点了点头，后又摇了摇头。

“我说的不对吗？”叶秋问曹县。

“原来是对的，这次回国的时候，老板已经把我的职务和岗位做了一下调整。所以工资待遇也有所变化，而且徐总的职务，也会调整。”曹县说道。

“你不是主管集团公司的安全吗？”

“回国内的时候，老板已经任命我为他的行政助理，正式职务是董事长助理，安全主管这一块由谭应菊接任。”

“这么说你又升职了？”叶秋惊喜的问道。

“好像是吧。”曹县点点头。

“那今天应该好好的庆祝一下。”叶秋高兴的说道。

听完曹县的话，叶秋的父母亲更加是一脸的惊喜。

本来曹县五十万的年薪，就狠狠的撞击了一把他们两老的心脏。现在他又升职为董事长行政助理，也就是说曹县已经不属于安保的范围，这是一个有实权的行政职务。

董事长助理，就行政上来说，就等于是市长助理区长助理一样。在某种程度上来说，他相当于副董事长。

这可是天大的喜事。

“那我们要不要去外面吃大餐，庆贺庆贺？”叶秋问曹县。

“不去外面，我想吃叶姨做的菜。”曹县这个时候福至心灵，开口说道。

“好好好。”叶秋的母亲听曹县这么一说，顿时乐得发出畅怀的笑声。

这就拍上马屁啦？叶秋心里也是一阵的高兴。看来曹县的情商确实不低，难怪能够做到董事长助理的职务。

“那你的工资肯定比我高很多。”叶秋故意露出一种不忿的神色，实际上是想曹县说出来，告诉自己父母。

“可能吧，应该是八十万到一百万左右。也有可能还要高一点。”曹县也不是很确定。

“你刚到公司，可能待遇要低一点，按照你的级别，试用期过后，应该会调整到五十万。”曹县又对叶秋说道。

“叶秋，我有一件事情要先给你打一个预防针。”曹县突然想到一个很严重的问题，必须要给叶秋说清楚。

叶秋和她的父母见曹县突然之间用很严肃的语气说话，都吃了一惊。

“曹哥，有什么事情？你跟我说。”

“现在是十二月底，你刚进公司，可能没有年终奖，如果没有的话，你千万不能有其他的想法和意见。”曹县用很严肃的语气说道。

“这个我当然明白，我到公司的时间还没有半个月，就是要给我发，我也不太好意思拉这个钱。”

叶秋和她的父母都点点头，这是理所当然的事情。一年的时间自己刚去了不到半个月，别人怎么给你发年终奖？

“主要是年终奖的数额太大了，到时候我怕你有心理落差。你只要明白，你认认真真的在公司工作，每年的年终奖不会少你一分，肯定比今年的还要多。”

曹县说话的语气丝毫没有放松，他真的不想叶秋在这方面出什么问题。

“年终奖而已，不就一个月的工资吗？也没有多少钱了，我不会放在心上的。”叶秋轻声的笑着说道。

叶秋所在的国宾馆，每年的年终奖都是一个月的工资。

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