第14章 抢人（1 / 2）

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“嗯，有道理。”

黄东若有所思的点了点头。

叶庆余一边思索，一边缓缓说道：“如果是第一种可能，那就不说了，自然有人出面对付他，咱们不用去管这些闲事。”

“但如果是第二种可能的话，哈哈……”

叶庆余神秘一笑：“那我们搞不好就有机会了。”

“抢人？”

黄东眼中掠过一抹亮光。

“对头！”

叶庆余拍了下大腿，激动道：“我建议你明天用点心思去打听一下，至于去哪打听，这个不用我教你吧。”

黄东白了叶庆余一眼：“这个还用你说啊，不就是花钱找音着协的人，买信息呗。”

不得不说的是，紫微星大明帝国的音着协，一般情况下是杜绝有人私自查询版权人信息的。

但常言道，有钱能使鬼推磨。

只要钱到位，总会有人愿意冒风险泄露消息出来。

大不了被查出来了，内部罚点奖金了事。

当然，修改版权人信息的事，在大明帝国还没人敢干。

因为但凡敢干的人，都被送去踩缝纫机去了。

叶庆余继续说道：“老黄，兵贵神速，这件事我希望你抓紧一点，千万别让其他人捷足先登了。否则那就真是可惜了。”

“行了，我办事你放心。”

黄东拍了拍胸口答应后，随即起身离去。

叶庆余看着黄东离开的背影，紧皱的眉头才缓缓舒展了一些。

这两年，他真的是太难了。

偌大的一家世纪娱乐公司的作曲部，不光没有一位作曲大家。

甚至连一位白金作曲家也没有。

只靠他和另外一位名叫文燕的金牌作曲人撑着。

以至于，公司里面的歌王、歌后想要新歌，不得不花大价钱找别的公司定制。

花钱是小事。

关键是每次得低三下四求人帮忙。

这两年来，叶庆余的这张老脸都快丢没了。

但又能有什么办法呢？

这两年的大明帝国，音乐圈被其他六国压制得厉害，导致作曲界的人才退休的退休，出国的出国。

渐渐，音乐圈内的作曲人才是越来越少了。

就目前来说，也就排名前十的娱乐公司，因为每家都有作曲大家的存在，才基本能抗住六国的压力。

而前十以外的公司，比如叶庆余所在的世纪娱乐公司，都快被压制得生存不下去了。

不得不或抱团取暖，或内部挖潜培养新人，或花重金找人帮忙。

“唉，希望这个浪翻云，还没来得及签约别的公司吧。”

叶庆余苦涩地轻叹一声，揉了揉胀痛的太阳穴。

……

魔都。

环宇娱乐公司。

晚八点。

作曲人主管的办公室中。

朱洪梅站在巨大的落地窗前，眺望着魔都的繁华夜景。

在外人看来，朱洪梅在环宇公司位高权重，风光无限。

但其实，她也是有苦自己知。

就在今天上午，董事长李晓辉找她去谈话。

话不重，但给到朱洪梅的压力却不小。

李晓辉说，马上又到七八月份大学生毕业的新人季了。

环宇娱乐公司作为大明帝国排名第九的娱乐巨头，一定要在这两个月的新人季音乐榜，至少拿一次前三。

好以此来告诉外界，环宇娱乐公司不光只是仗着有作曲大家吃老本。

在培养新人方面，环宇娱乐公司也一样出色。

尤其是给前八的娱乐巨头看看，环宇娱乐公司为了大明帝国的未来音乐发展，也是出了大力的。

董事长都这样说了，朱洪梅还能说什么，只能是无奈接下了这个难度不小的任务。

回到作曲部后。

朱洪梅仔细琢磨了起来。

每年的新人季音乐榜单，按照传统的不成文规定，白金作曲家和作曲大家都不能出手。

那么，这新人季的争榜，就只能找金牌作曲人及以下了。

可是，作曲部的金牌及以下的作曲人，真的百分百有把握拿下一次前三吗？

说实话，朱洪梅的心里面，对他们真没有太多信心。

要

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