裁员_你裁销冠_（1 / 6）

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身为销冠，我被人事部一纸辞退。

明着说是我考勤打卡有问题违反公司制度。

背着说我的销冠是睡出来的，没有一点真本事。

好啊，那姐不伺候了，离开公司，我反手把他仲裁。

后来新老板恨不得把我供起来的时候。

前公司老板哭着求我回去。

1

「恭喜霜姐，又签下一个百万大单，这个月奖金有啦~」

「霜姐，你真不愧是销冠啊，隔壁业绩加起来才百万，你这一单就有了，真厉害啊。」

「是啊，我们组有霜姐坐镇，算是有了定海神针了。」

我听着组员们的祝贺，脸上笑容不断。

「这是我们一起努力的结果，等奖金发下，我请客，咱们去 BBQ！」

「果真吗！义母！」说话的叫孙雯，古灵精怪的性格很讨人喜欢。经常一句话就能逗得大家捧腹大笑。

我笑着回应，回到工位坐下，开始总结这次合作。

公司的主营业务是建筑材料，所以需要我们这些人去不断地洽谈，去和客户达成供应合作，而我，就是我们公司的销冠。

「程霜，来人事部一趟。」

微信闪动着，弹出这么一条消息，我有些疑惑，去人事部干嘛？又有人员新入职？

带着疑惑，我叩响人事部的办公门。

「请进。」清冷的声音响起，我推门而入。

偌大的办公室只有我和人事经理陈娜娜两人，看来不是要带新人。

「怎么了陈姐，叫我来是什么事啊？」

陈娜娜一脸职业化的笑容，眼里却是没有一丝波动：

「霜霜啊，经过领导层对你的考核量化，决定对你进行辞退处理。」

一句话，她硬控我三秒，好半晌我才缓过神。

「陈姐，是不是搞错了？我一直是公司里的销冠，怎么会考核不合格呢？」

陈娜娜拿出一张表递给我，示意让我自己看。

表格上的内容很简单，是我近三个月的打卡记录，上面密密麻麻的记录着我的迟到早退和旷工。

「霜霜，你近三个月迟到 67 次，早退 48 次，旷工 5 次，严重的违反了公司的规章制度，所以上面才会给予你辞退的通知。」

她顿了顿，接着说：「不过鉴于你对公司的贡献，刘总特批，只要你愿意减少未来每个月的提成比例，就可以继续在公司里任职，只不过，要从组员干起。」

我算是明白过来了，就是看我销冠，拿的提成太多了，就想削弱我的提成比例呗。

三年前我刚入职公司那会，公司的业绩并不算很好，所以为了激励员工，公司的规定是 6% 的个人提成和 4% 的奖金。比如我刚签的一百万单子，我个人能有 6 万提成，我和组员们也有 4 万的奖金按劳分配。

但是....我眼神微眯，公司现在业务逐渐走向正轨，这是要卸磨杀驴。

「陈姐，我的打卡有问题，刘总是知道的，所以我拒绝接受公司以此为理由的辞退。」

「你不要再多说什么了，有问题让刘总来和我谈。」

我打断了陈娜娜的开口，表示只和刘总对接。

对面的陈娜娜终于眼神起了波澜，好像是在说我不知好歹。

我懒得理她，就在办公室坐下。

办公室门又被推开，刘总面色不善的走了进来。

2

刘总从我身边过去，完全忽略了我的存在。

他径直来到陈娜娜身边，张口对她说道：

「那个，把程霜的客户文件都转接了吧，把她的电脑也锁上。」

陈娜娜回复称是，瞥向我的眼神里充满了轻蔑。

刘总回过身，这才「发现」了我的存在，羞赧一笑：

「霜霜啊，你不接受降低提成的话，我这边就只能给你批离职了。」

我有些不敢置信，我的业绩在公司有目共睹，他凭什么就这么轻描淡写的要把我开除？

「刘总，我...」

我刚想询问，就被陈娜娜打断。

「霜霜，我给你说一下赔偿事宜，因为你严重违反了公司的制度，所以对你的辞退属于合法辞退。」

「你在公司干了三年，我们会按照 n+1 的方法给你进行赔偿，就是四个月的工资，一次性到账。」

「你在这里签字就好了。」

我怒视着她没有动笔。

合法？我的打卡出问题都是起早贪黑的去和客户对接，所以才不会经常待在公司，这一点是经过刘大毛特批的，现在他那这说事？我怎么能答应。

见我没动，陈娜娜的目光开始变得不善：「霜霜啊，你这样僵持着也没办法，我们合理合规，你就是去仲裁也赢不了，还会让自己名声变臭，圈子就这么大，不会有一个老板喜欢举报自己公司的员工。」

这就是赤裸裸的威胁，用我以后的职业生涯来威胁我签订这完全不合理的文件。

刘大毛似乎没有了耐心，他看着我迟迟不肯动笔，眉头一皱。

「娜娜，去给她办理解除劳动合同的文件，离职证明也给她。」

我看着刘大毛，眼中升起不屈，但刘大毛只是一脸冷漠的看着我。

很快娜娜就将准备好的东西交给我，我深深的看了一眼他们，转身离开了办公室。

来到办公区，我看到同事们看向我的眼神里充满了各种情绪，有惋惜也有嘲讽，我的组员们则是愤愤不平。

办公室的隔音不好，所以我们的交流很快就被外面的人知晓。

我回到自己的工位，发现自己的工位上装有客户合作意向的文件夹都被清走，我的电脑也被远程上锁。

只留下了我的一些个人物品，凌乱的在桌上摆着。

「霜姐，刚才几个保安

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