第81章 某位领导介绍的销售候选人（2 / 2）

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的销售工作，经验还算丰富，但平均每2-3年就更换一家公司，还有两段经历不到1年。

这绝对不是孟驰凡想要的人。

他知道，吕芳菲不一定认为这个候选人真的合适，但她这样一做，等于已经把自己的工作做完了，这就已经把球踢给了自己。

哪个领导呢，反正是值得吕芳菲亲自跑一趟到自己办公室的领导。

孟驰凡把候选人的电话发给了丁颖，“柴姓候选人，找个会议室联系一下这个候选人，安排尽快面试。”

孟驰凡并没有亲自打这个电话，而是交给了丁颖。

他已经把自己的工作日历共享过给丁颖，所以丁颖知道他这两天什么时间有空。

他让丁颖找个会议室打电话，也是培养她打业务电话要注意保密的习惯。

他相信，以丁颖的悟性，这些事情是一点就通的。

不一会，丁颖回复了信息：

“对方说今天就行，我安排在了下午2点，已经放在您的日历上了”。

“好，谢谢”

……

“孟总吧，我是柴宏强。”

还不等孟驰凡开口，对方先称呼自己，但却没有伸出手。

孟驰凡伸手与对方握了握，：

“是，我是孟驰凡，请坐。”

坐下后，对方翘起了二郎腿，俨然一个销售老油子形象。

“我看了你的简历，经验很是丰富，要不，你也先简单介绍一下？”

……

柴宏强介绍了自己的职业经历，但对每次跳槽的原因都有些打官腔，对自己完成的重点项目也很多说不清楚细节。

但他却有意无意的提起维多科技的一些情况，这是表明自己做了功课，也像是在说，‘别忘了，我有人关照过了’。

虽然这个人孟驰凡非常不满意，可还是做足了一个小时才结束。

孟驰凡还大致介绍了自己区域的情况。

面试结束，对于有领导关照的事情，两人自然是都没有提起，却又都心照不宣。

孟驰凡知道，自己只有三个招聘名额，每一个都要对今年充满挑战的指标负责，绝对没有位置给这位柴兄。

走出会议室 ，孟驰凡径直来到王萍萍的工位。

他看到吕芳菲办公室门是开的，人就坐在里面。

于是把简历交给王萍萍，稍微提高一点声音说道：

“萍萍，这个人不在你的表里吧？”

王萍萍看了一下，“不在，孟总。”

“那就对了，这是别人给我推荐的候选人。我刚也面试了，人非常不错，你也跟候选人联系一下，背调没问题的话，可以谈薪资了。”